为进一步加强公司的员工管理，培养员工良好的行为习惯，推动公司学风建设，特制定0638太阳集团晨读、晚自习管理制度。
一、总体要求
1、参与人员：全院大一、大二员工。
2、晨读时间：早7:20-7:45（周一至周五）
晚自习：晚19:00-21:30（周日至周四）
3、晨读、晚自的时间更改以学院员工会工作人员通知为准。
二、考勤办法
1、晨读及晚自习考勤人员：在员工专职辅导员指导下，每周由员工会纪检部安排员工干部负责点名，点名人员不得持本班级的点名表，点名负责人（部长）每天必须在点名表上签字。
2、晨读：由辅导员和员工会纪检部员工干部组成，晨读地点由员工会指定。
3、总考勤：由员工会负责汇总各班晨读、晚自习缺勤人数，每周五将考勤情况统计后打印并张贴通报。
三、奖惩制度
1、出勤率高的班集体作为年度先进班集体的优选条件之一。
2、不履行请假手续，晨读、晚自习缺勤的同学，依照学校学籍管理中上课考勤的有关规定（晨读、晚自习缺勤三次按旷课一学时计算），员工会每周统计一次，每月缺勤学时达5学时及以上，全院通报批评，并取消其当年各项评优、评先、评助等资格；达到处分条件的，根据员工违纪员工处理办法，给予相应处分，并存入个人档案。
3、每学期班级晨读、晚自习出勤率低于95％的班级，取消“先进班集体”、“先进团支部”评选资格。
四、请假制度
1、员工因病或其他特殊原因不能参加晨读、晚自习的，应事先办理请假手续，班长应将员工请假情况及时上报员工会，以便核对名单。并在每周情况通报中注明。所有请假必须以有年级辅导员签字的假条为准，未请假者按缺勤处理。
2、每周累计缺勤3学时（请假4学时按缺勤1学时计算），扣除德育分1分。
本办法自颁布之日起实施，解释权归0638太阳集团公司党总支办公室。
