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规章制度

历史学院国家励志奖学金评定实施办法

 2017年10月10日       点击量:

第一条为了帮助家庭经济困难员工顺利完成学业,激励员工勤奋学习、努力进取,保证国家励志奖学金评定和使用的公开、公正、公平性,根据学校有关文件精神,结合历史学院实际,制定本办法。

第二条国家励志奖学金用于资助计划内全日制本专科(含专升本)在校生中品学兼优的并被认定为家庭经济困难员工。

第三条国家励志奖学金的奖励标准为每生每年5000元。

第四条国家励志奖学金的基本申请条件:

1.申请国家励志奖学金的员工为在校生中二年级以上(含二年级)的员工;

2.热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导;

3.遵守宪法和法律,遵守学校规章制度;

4.诚实守信,道德品质良好;

5.努力学习,刻苦钻研,学习成绩优秀,智育排名和综合排名在同年级同专业前30%,符合此条件的前提下主要参考智育成绩;

6.积极进取,奋发向上;

7.家庭经济困难,生活俭朴,本年度被系上认定为家庭经济困难;

8.同一学年未享受国家奖学金的困难员工。

第五条国家励志奖学金每学年评审一次,坚持公开、公平、公正、择优的原则。

第六条国家励志奖学金申请与评审工作由系党总支负责组织实施。

第七条国家励志奖学申请与评定程序:

1、本人申请。每年在接到学院上通知后,通过书面以及高校员工资助信息管理系统提出申请。

2、班级评定。各班根据学院上下达的名额,由班主任组织评定,确定建议名单。

3、学院审查,由学院员工资助工作领导小组对建议名单审查。

4、公示。学院将初评员工名单在院内进行不少于5个工作日的公示,无异议后将初评名单报员工资助管理中心审核。

第八条同一学年内,申请国家励志奖学金的员工不能同时获得国家奖学金。

第九条国家励志奖学金一次性发放给获奖员工,并记入员工学籍档案。对个别员工要求用于交纳学费的,必须由员工本人提出书面申请,由学院同意后可交纳学费。

第十条国家励志奖学金必须用于困难员工的资助,不得挪作他用,不得将一名员工的受助金额分摊在几名员工身上。

第十一条对已获得资助款的员工,如发现有请客吃饭、铺张浪费、通宵上网游戏以及重大违纪等行为的,将收回资助款。

第十二条本办法自201611日起施行。


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